스타트업 가이드 시리즈 : 전직금지, 경업금지약정 ①
스타트업 초~중기 과정에서 가장 중요한 것은 <사람 관리>입니다. ‘나쁜 인력’은 스타트업의 케미스트리를 통째로 망가뜨릴 수 있기 때문이지요. 백척간두 사이에서 줄을 타는 스타트업 입장에서, 한 사람 한 사람은 더할 나위 없이 소중한 보물입니다. 그런데 스타트업에 참여하시는 분들 중, ‘예전 다니던 직장에서 전직금지 약정을 체결하고 나왔는데 이 일을 해도 되느냐’는 질문을 더보기…
스타트업 가이드 : Start, 그리고 Startup
많은 분들께서 세상을 조금 더 살기 좋은 곳으로 만들겠다는 의지로 스타트업에 도전하십니다. 아마 이 글을 읽고 계신 여러분들도 마찬가지시겠지요. 조그만 아이디어에서 시작되어, 하나하나 아이디어가 구현되는 모습을 바라보시면서 마치 아기를 조심스레 키워 나가는 어머니의 심정으로 사업을 진행하실 것입니다. 하지만 사업을 진행하시면서 여러분들은 많은 법률 이슈에 직면하시게 됩니다. 회사를 설립하고, 주식을 발행하며, 더보기…